Профспілки б’ють на сполох: українські працівники втратять гарантії

Міжнародні профспілки проти змін у трудовому кодексі України, прийняті Кабінетом міністрів.

Міжнародна конфедерація профспілок (ITUC) виступила проти змін Кабміну в трудовий кодекс.

Конфедерація профспілок вважає, що проект закону про працю позбавить працівників правового захисту, а профспілок — здатності їх захищати. А результатом прийняття проекту закону стане:

1. Спрощене звільнення працівників в будь-який момент за бажанням роботодавця.

2. Короткострокові індивідуальні трудові договори; договору з нефіксованим робочого часу.

3. Понаднормова робота стане нормою і буде оплачуватися в 5 разів нижче, ніж раніше.

4. Скасування деяких соціальних гарантій працівникам і зниження захисту матерів з маленькими дітьми, ще більше полегшує їх звільнення;

5. Переведення працівника на інше робоче місце без його згоди.

6. Фактична ліквідація профспілок.

Повідомляється, що законопроект був прийнятий без консультацій з профспілками, і складається всього з 99 статей, для того щоб мати в парламенті обмежене розгляд.

Також, зазначено, що український уряд відмовився звертатися за допомогою до Міжнародної організації праці (МОП), оскільки проект закону порушує кілька конвенцій МОП.

Генеральний секретар МКП Шаран Барроу зазначила:

«Уряд України стоїть на боці олігархів і багатонаціональних корпорацій і виступає проти працівників, громадськості та профспілок …. Ми засуджуємо український уряд за безрозсудні порушення своїх міжнародних зобов’язань, за якими країна ризикує втратити важливу підтримку в Європі і світової спільноти», — підкреслила вона .

Нагадаємо, 27 грудня уряд схвалив законопроект про працю, за словами прем’єр-міністра Олексія Гончарука, закон передбачає збільшення кількості легальних робочих місць, підвищення доходів і розширення соціальних прав працівників.

23 грудня Міністерство економіки оприлюднило статтю майбутнього трудового кодексу, в якій визначаються трудові відносини, в нинішньому законодавстві такого пункту немає. Нововведення можуть вплинути на легальність айтішників, які працевлаштовані як ФОПи.

10 жовтня президент Володимир Зеленський заявив, що новий трудовий кодекс кращий за попередній, але його ще треба доопрацювати.

«Ви знаєте, що дуже складно зараз звільнити людину, взяти його на роботу. Зараз вони (уряд — ЕП) працюють над трудовим сучасним законодавством і трудовим кодексом. Там є багато пропозицій, і багато дрібних помилок, які будуть вичищені. Упевнений що ми все зробимо і почуємо суспільство», — сказав президент.

0 Комментарии Присоединиться к обсуждению →


Добавить комментарий